编者按
高质量发展离不开高质量的营商环境。近期，广东人社推出“优化营商环境”专栏，持续介绍解读广东人社领域相关政策举措。本期聚焦劳动合同的解除与终止。
Q1
非全日制用工劳动合同何时可以终止？
属于非全日制用工的，双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。
Q2
非全日制用工终止，用人单位需要向劳动者支付经济补偿吗？
非全日制用工终止，用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。
登录注册后可以
与招聘者/求职者在线直聊
更精准匹配求职意向
获得更多的求职信息
{{userInfo.resume_name}}
{{userInfo.nickname}}
我的投递
账号设置
去企业版
退出登录
我的简历
预览简历
刷新简历
{{userInfo.company_name}}
{{userInfo.nickname}}
我的招聘
账号设置
去个人版
退出登录
发布职位
我的发布
优化营商环境 | 关于非全日制用工终止的问答
文章来源：茂名职聘平台
2024-05-08
732
微信扫一扫打开
关于我们
个人服务
企业服务
帮助中心
联系地址：茂名市茂南区光华南路
服务电话：17303031201
本网站之所有招聘信息、作品、版权均归茂名职聘平台所有，未经书面授权不得转载。
44090202000544
简历填写 · 便捷
简历是工作的敲门砖
职位优选 · 全面
各大行业职位任你选
职位投递 · 快速
在线职位及时投递
投递反馈 · 高效
查看简历记录早知道
验证码登录/注册
密码登录/注册
首次验证通过即默认注册账号
我要找工作
我要招聘
正在加载验证码......
正在加载验证码...
{{loginTabs.form.tsec?'验证成功':'点击验证'}}
短信登录
其他方式
正在加载验证码......
正在加载验证码...
{{loginTabs.form.tsec?'验证成功':'点击验证'}}
密码登录
其他方式
{{userInfo.adviser.nickname}}
手机：{{userInfo.adviser.mobile}}
邮箱：{{userInfo.adviser.email}}
手机：
邮箱：
